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深圳益科園模具培訓(xùn)中心
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TALENT RECRUITMENT
人才招聘
為了保證員工在公司得到更大的發(fā)展空間,公司還推行關(guān)鍵崗位骨干員工輪崗制度,基層以至中層管理崗位的競聘制度,鼓勵員工通過競聘的方式展示自己脫穎而出,多方面發(fā)展自己的工作能力。
同時(shí)公司非常注重培育關(guān)注員工發(fā)展的企業(yè)文化,比如在部門內(nèi)舉辦“員工發(fā)展60分”、“員工發(fā)展沙龍”等,舉辦各種形式的“C-time”等倡導(dǎo)上上下下真誠溝通。
加入WTO后,我國已成為“世界工廠”,需要大量的一線操作人員和既懂管理又懂技術(shù)的專業(yè)人才,具有實(shí)用技術(shù)的技工嚴(yán)重短缺,“灰領(lǐng)”工資常常是藍(lán)領(lǐng)的3~5倍。另方面,我國就業(yè)問題十分嚴(yán)重,勞動力市場已出現(xiàn)“失業(yè)逼近高學(xué)歷,企業(yè)爭搶高級工”的局面,大量的大學(xué)畢業(yè)生因種種原因找不到工作;另有近1000萬名農(nóng)村富余勞動力,包括需要進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村中學(xué)初、高中畢業(yè)生需要轉(zhuǎn)移就業(yè);還有大量的下崗工人需要再就業(yè)。基于這種形勢,深圳CAM在線憑借自己雄厚技術(shù)力量、豐富的軟件資源和先進(jìn)齊全的專業(yè)設(shè)備,持“益科園”培訓(xùn)品牌,率先建立示范性模具培訓(xùn)基地,根據(jù)各企業(yè)的用人要求,為廣大企業(yè)培養(yǎng)和輸送模具各崗位的專業(yè)人才,緩解模具行業(yè)技工荒的壓力,同時(shí)面向全社會,為不同年齡層次、不同文化程度、不同技術(shù)要求的各類人士開展崗前培訓(xùn)、在崗提高培訓(xùn)等終身教育培訓(xùn)。_x000d_ 我們正以完善的培訓(xùn)條件,以項(xiàng)目運(yùn)作的方式,以產(chǎn)教結(jié)合、校企結(jié)合的模式,以保證100%的就業(yè)為基礎(chǔ),努力開創(chuàng)社會和人才的“雙贏”局面。希望通過我們的努力,讓企業(yè)可找到合格滿意的專才,讓從業(yè)者提升自身的技術(shù)素質(zhì),讓欲從業(yè)者實(shí)現(xiàn)自己職業(yè)生涯的成功。我們也希望通過你的成功而實(shí)現(xiàn)自己的成功。
RECRUITMENT LIST
招聘列表
銷售崗位部
職位名稱:
市場專員
發(fā)布時(shí)間:
2020-03-25
招聘人數(shù):
20人
崗位職責(zé):

1、拜訪客戶,了解各圖書館期刊的數(shù)量、進(jìn)貨渠道、折扣、征訂時(shí)間、征訂方式(內(nèi)定或者招標(biāo))等;
2、整理每次的拜訪信息,定期回訪,加強(qiáng)和客戶之間的溝通交流;
3、維護(hù)客情,促成合作,達(dá)到雙贏;

崗位需求:

1、大專及以上學(xué)歷,有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,聲音甜美,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;
4、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心,工作積極主動;

工作地點(diǎn):
全各國各地省會城市
職位名稱:
市場專員
發(fā)布時(shí)間:
2020-03-25
招聘人數(shù):
20人
崗位職責(zé):

1、拜訪客戶,了解各圖書館期刊的數(shù)量、進(jìn)貨渠道、折扣、征訂時(shí)間、征訂方式(內(nèi)定或者招標(biāo))等;
2、整理每次的拜訪信息,定期回訪,加強(qiáng)和客戶之間的溝通交流;
3、維護(hù)客情,促成合作,達(dá)到雙贏;

崗位需求:

1、大專及以上學(xué)歷,有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,聲音甜美,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題;
4、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心,工作積極主動;